安徽省人民政府關于加快
發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的實施意見
皖政〔2014〕81號
各市、縣人民政府,,省政府各部門,、各直屬機構:
為貫徹落實《國務院關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》(國發(fā)〔2014〕19號),加快發(fā)展我省現(xiàn)代職業(yè)教育,,現(xiàn)提出以下實施意見:
一,、加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育總體要求
(一)指導思想。以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想,、科學發(fā)展觀為指導,堅持以立德樹人為根本,,以服務發(fā)展為宗旨,,以促進就業(yè)為導向,堅持以法治的方式和改革的辦法發(fā)展職業(yè)教育,優(yōu)化結構,、健全體系,創(chuàng)新模式,、完善機制,,改善條件、提高質(zhì)量,,推動職業(yè)教育集約發(fā)展,、內(nèi)涵發(fā)展、融合發(fā)展和特色發(fā)展,,為我省深入實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略,,加快轉方式、調(diào)結構,、促升級,、惠民生提供高素質(zhì)勞動者和技術技能人才支撐。
(二)基本原則,。堅持政府推動,、市場引導,既要發(fā)揮政府?;?、促公平作用,又要充分發(fā)揮市場機制作用,;堅持加強統(tǒng)籌,、分類指導,統(tǒng)籌發(fā)展各級各類職業(yè)教育,,實行學校教育和職業(yè)培訓并舉,,加強行業(yè)部門對職業(yè)教育的指導;堅持服務需求,、就業(yè)導向,,服務經(jīng)濟社會發(fā)展和人的全面發(fā)展,推動職業(yè)教育與社會需求緊密對接,,重點提高學習者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力,;堅持產(chǎn)教融合、特色辦學,,強化校企協(xié)同育人,,突出職業(yè)教育辦學特色;堅持系統(tǒng)培養(yǎng),、多樣成才,,推進中等和高等職業(yè)教育緊密銜接,加強職業(yè)教育與普通教育溝通,為學生多樣化選擇,、多路徑成才搭建“立交橋”,。
(三)目標任務。到2020年,,形成與現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系及社會服務體系相匹配,、與社會充分就業(yè)相適應,辦學類型和學習形式多樣,、中職高職有機銜接,、職業(yè)教育與普通教育互通,學校企業(yè)社會相互融合,,體現(xiàn)終身教育理念,,更加靈活、開放,、多元,,更具安徽特色、全國一流的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,。
——規(guī)模更加合理,。總體保持中等職業(yè)學校和普通高中招生規(guī)模大體相當,高等職業(yè)教育規(guī)模占高等教育的一半以上,。中等職業(yè)教育在校生達到100萬人,,專科層次職業(yè)教育在校生達到47萬人,,應用技術型本科占本科教育的40%以上,,專業(yè)學位研究生教育達到一定規(guī)模。從業(yè)人員繼續(xù)教育達到1500萬人次,,各類職業(yè)培訓700萬人次,。
——結構更加優(yōu)化。適應經(jīng)濟社會發(fā)展需求,,調(diào)整優(yōu)化職業(yè)教育結構,,使職業(yè)院校區(qū)域布局更加合理,專業(yè)結構更加科學,。統(tǒng)籌辦好各類中等職業(yè)學校和高等職業(yè)院校,,建立健全專業(yè)隨產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài)調(diào)整機制,重點提升面向現(xiàn)代農(nóng)業(yè),、先進制造業(yè),、現(xiàn)代服務業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和社會建設管理,、生態(tài)文明建設,、文化旅游等領域的人才培養(yǎng)能力。
——水平普遍提高。各類院?;A設施建設全面加強,,師資和實訓設備等辦學條件明顯改善,基本達到國家規(guī)定的辦學標準,。各類專業(yè)人才培養(yǎng)水平大幅提升,,人才培養(yǎng)與經(jīng)濟社會發(fā)展的契合度顯著提高。建成80所省級示范(特色)中等職業(yè)學校,、10所省級示范技師學院、20所示范(骨干)高職??圃盒?、10所應用技術型示范本科高校,力爭有一批職業(yè)院校躋身國內(nèi)同類院校一流行列,。
——能力明顯提升,。服務我省產(chǎn)業(yè)升級和企業(yè)轉型發(fā)展需要,重點建設500個職業(yè)教育省級示范“專業(yè)+實訓基地”,、20個省級示范職教集團,、30個省級高技能人才培訓基地和100個省級產(chǎn)學研合作聯(lián)盟。服務扶貧富民和文化強省需要,,重點建設100個職業(yè)教育扶貧致富培訓基地和30個文化傳承創(chuàng)新基地,。圍繞服務開放發(fā)展需要,建設一批中外合作培養(yǎng)技術技能人才的基地,。
——環(huán)境更加優(yōu)良,。現(xiàn)代職業(yè)教育制度基本建立,政策法規(guī)更加健全,,相關標準更加科學規(guī)范,,監(jiān)管機制更加完善,發(fā)展保障更加有力,。全社會人才觀念顯著改善,,支持和參與職業(yè)教育的氛圍更加濃厚,勞動光榮,、技能寶貴,、創(chuàng)造偉大的時代風尚蔚然成風。
二,、加快構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系
(四)鞏固提高中等職業(yè)教育,。中等職業(yè)教育是公共服務體系的重要組成部分,各地要以中等職業(yè)教育為重點加快普及高中階段教育,,擴大中等職業(yè)學校招生規(guī)模,,切實落實好職普招生大體相當?shù)囊蟆3雠_全省中等職業(yè)教育結構調(diào)整的指導意見,指導各地加快整合區(qū)域職業(yè)教育資源,,進一步優(yōu)化學校布局,、專業(yè)布點和功能分工。規(guī)范各類中等職業(yè)學校類別名稱,,2017年底前統(tǒng)一為普通中等專業(yè)學?;蚣脊W校,并在學費標準,、編制標準和職稱評聘等方面統(tǒng)一政策,。建立安徽省各類中職學校網(wǎng)上統(tǒng)一招生錄取平臺,規(guī)范招生行為,,禁止封閉生源,、有償招生,中職和五年制高職2015年起實行網(wǎng)上招生,。整合市,、縣(市、區(qū))內(nèi)學歷教育和各類技能培訓等要素資源,,增強中等職業(yè)學校辦學功能和服務能力,。以培養(yǎng)有文化的勞動者為目標,在保障學生技術技能培養(yǎng)質(zhì)量基礎上,,加強文化基礎教育,,實現(xiàn)就業(yè)有能力、升學有基礎,。有條件的普通高中要適當增加職業(yè)技術教育內(nèi)容,。
(五)創(chuàng)新發(fā)展專科層次職業(yè)教育,。轉變??坡殬I(yè)教育發(fā)展方式,總體穩(wěn)定學校數(shù)量,,適度擴大校均規(guī)模,,重在深化改革、以提高質(zhì)量為核心實現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展和特色發(fā)展,。??聘叩嚷殬I(yè)院校要對接區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需求,進一步調(diào)整,、優(yōu)化專業(yè)結構和布局,,密切產(chǎn)學研合作,培養(yǎng)服務區(qū)域發(fā)展的技術技能人才,,重點服務企業(yè)特別是中小微企業(yè)的技術研發(fā)和產(chǎn)品升級,。根據(jù)高等學校設置制度規(guī)定,,將符合條件的技師學院納入高等學校序列。
(六)加快發(fā)展應用技術型本科和專業(yè)學位研究生教育,。采取招生計劃,、經(jīng)費投入、設置專業(yè)碩士學位授權點等傾斜性政策措施,,引導部分本科院校向應用技術型高等學校轉型,,進行試點推動、示范引領,。爭取5—8所學校列入首批國家本科高校轉型發(fā)展試點,。獨立學院轉設為獨立設置高等學校時,原則上定位為應用技術型高等學校,。加快發(fā)展專業(yè)學位研究生教育,,新增研究生招生計劃主要用于擴大專業(yè)學位研究生培養(yǎng)規(guī)模。建立以提升職業(yè)能力為導向的專業(yè)學位研究生培養(yǎng)模式,。
(七)大力構建職業(yè)教育人才多樣化成長的立交橋。按照“分類考試,、綜合評價,、多元錄取”的原則,深化職業(yè)教育招生考試制度改革,,健全完善“知識+技能”,、自主招生和技能拔尖人才免試入學等招生考試辦法。加快構建從中職,、??啤⒈究频綄I(yè)學位研究生的系統(tǒng)培養(yǎng)體系,,完善以初中為起點的五年制高職培養(yǎng)制度,,開展中職學校與本科高校合作舉辦“3+4”本科層次職業(yè)教育試點,擴大本科高校對口招收中職學生和??茖W校與本科高校合作舉辦本科層次職業(yè)教育的辦學規(guī)模,,逐步提高專科高職院校招收中職學校畢業(yè)生的比例,、本科高校招收職業(yè)院校畢業(yè)生的比例和高等職業(yè)院校招收有實踐經(jīng)歷人員的比例,。完善職業(yè)人才銜接培養(yǎng)體系,著力推進中職與高職培養(yǎng)目標,、專業(yè)設置,、課程體系、教學過程等方面的銜接,。建立學籍轉換與學習成果互認制度,,促進職業(yè)教育與普通教育相互溝通,。
(八)積極發(fā)展多種形式的職業(yè)培訓和繼續(xù)教育。堅持學校教育與職業(yè)培訓并舉,、全日制與非全日制并重,。整合職業(yè)培訓資源,依托職業(yè)院校和職業(yè)培訓機構,,面向廣大職工,、新型職業(yè)農(nóng)民、未升學初高中畢業(yè)生,、殘疾人,、退役軍人等群體,廣泛開展職業(yè)教育和培訓,,努力構建勞動者終身職業(yè)教育培訓體系,。建立有利于全體勞動者接受職業(yè)教育和培訓的靈活學習制度,大力發(fā)展工學交替,、雙元制,、學徒制、半工半讀,、遠程教育等各種靈活學習方式的職業(yè)教育,,服務全民學習、終身學習,,推進學習型社會建設,。鼓勵支持各類主體參與職業(yè)培訓,創(chuàng)新培訓補貼機制,,提高資金使用效益,。推進農(nóng)民繼續(xù)教育工程,推動一批縣(市,、區(qū))在農(nóng)村職業(yè)教育和成人教育改革發(fā)展方面發(fā)揮示范作用,。推動職業(yè)院校面向社區(qū)辦學,舉辦多種形式的短期職業(yè)教育,、繼續(xù)教育和文化生活類課程,,向社會有序免費開放服務設施和數(shù)字化教育資源。廣泛利用高等學校資源,,大力開展繼續(xù)教育和職業(yè)培訓,。以安徽廣播電視大學為基礎創(chuàng)建安徽開放大學,充分發(fā)揮其在繼續(xù)教育中的重要作用,。
三,、創(chuàng)新完善現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展機制
(九)創(chuàng)新社會力量興辦職業(yè)教育機制。創(chuàng)新民辦職業(yè)教育辦學模式,,積極支持各類辦學主體通過獨資,、合資,、合作等多種形式舉辦民辦職業(yè)教育。鼓勵發(fā)展股份制,、混合所有制職業(yè)院校,,允許以資本、知識,、技術,、設備、管理等要素參與辦學,,并享有相應權利,。開展社會力量參與公辦職業(yè)院校改革建立混合所有制職業(yè)院校試點。探索公辦和社會力量舉辦的職業(yè)院校相互委托管理和購買服務的機制,。
(十)建立企業(yè)參與辦學機制,。研究制定職業(yè)教育校企合作促進辦法和激勵政策,鼓勵支持行業(yè)和企業(yè)舉辦或參與舉辦職業(yè)教育,,發(fā)揮企業(yè)重要辦學主體作用,。規(guī)模以上企業(yè)要有機構和人員組織實施職工教育培訓、對接職業(yè)院校,,并按照不低于企業(yè)職工崗位5%比例設立學生實習和教師實踐崗位,。鼓勵支持企業(yè)派遣技術骨干和能工巧匠到學校擔任兼職教師,建立校企互派工作人員機制,。企業(yè)因接受學生實習實訓、教師實踐所實際發(fā)生的與取得應稅收入有關的,、合理的支出,,按現(xiàn)行稅收法律規(guī)定在計算應納稅所得額時扣除。對舉辦職業(yè)院校的企業(yè),,其辦學符合職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃要求的,,各地可通過政府購買服務等方式給予支持。對職業(yè)院校自辦的,、以服務學生實習實訓為主要目的的企業(yè)或經(jīng)營活動,,按照國家有關規(guī)定享受稅收等優(yōu)惠政策。推動職業(yè)院校把實習實訓基地建在企業(yè),、企業(yè)把人才培養(yǎng)和培訓基地建在學校,,探索引校進廠、引廠進校,、前店后校等校企一體化的合作形式,。企業(yè)開展職業(yè)教育的情況納入企業(yè)社會責任報告。
(十一)建立行業(yè)指導服務機制,。落實國家行業(yè)指導政策,,建立健全職業(yè)教育省級行業(yè)指導委員會及其運行機制,。把適宜行業(yè)組織承擔的職責,通過授權委托,、購買服務等方式交給行業(yè)組織,,給予政策支持并強化服務監(jiān)管。行業(yè)組織要切實履行好發(fā)布行業(yè)人才需求,、推進校企合作,、參與指導教育教學、開展質(zhì)量評價等職責,。建立行業(yè)人力資源需求預測和就業(yè)狀況定期發(fā)布制度,。
(十二)建立職業(yè)教育集團化發(fā)展機制。制定促進職業(yè)院校,、行業(yè)組織,、企業(yè)、科研機構,、社會組織等共同組建職業(yè)教育集團的支持政策及管理辦法,,發(fā)揮職業(yè)教育集團在促進教育鏈和產(chǎn)業(yè)鏈有機融合中的重要作用。鼓勵發(fā)展區(qū)域性職業(yè)教育集團或聯(lián)盟,。支持行業(yè)龍頭企業(yè),、骨干示范職業(yè)院校牽頭,組建專業(yè)化或覆蓋全產(chǎn)業(yè)鏈的職業(yè)教育集團,。全省重點扶持建設一批具有示范引領作用的骨干職業(yè)教育集團,。開展多元投資主體依法共建職業(yè)教育集團的改革試點。
(十三)建立職業(yè)院?,F(xiàn)代治理機制,。轉變政府管理方式,推進職業(yè)教育管辦評分離改革,。實行“負面清單”制度,,擴大職業(yè)院校在專業(yè)設置、人事管理,、教師評聘,、收入分配等方面的辦學自主權。職業(yè)院校要依法制定體現(xiàn)職業(yè)教育特色的章程和制度,,建立學校,、行業(yè)組織、企業(yè),、社區(qū)等共同參與的學校理事會或董事會,,其中50%以上的成員要來自企業(yè)、行業(yè)組織和社區(qū),。積極推行校(院)長聘任制改革和公開選拔試點,,鼓勵企業(yè)家,、創(chuàng)業(yè)家擔任校(院)長。完善體現(xiàn)職業(yè)院校辦學和管理特點的績效考核內(nèi)部分配機制,。
(十四)完善促進就業(yè)保障機制,。落實就業(yè)準入制度。用人單位招收,、錄用從事涉及公共安全,、人身健康、生命財產(chǎn)安全等特殊工種的勞動者,,必須從取得相應學歷證書或職業(yè)培訓合格證書并獲得相應職業(yè)資格證書的人員中錄用,。實行職業(yè)資格證書與學歷證書的“雙證書”制度,將職業(yè)資格標準和行業(yè)技術規(guī)范納入課程體系,。完善職業(yè)院校畢業(yè)生職業(yè)資格認證辦法,,支持符合條件的職業(yè)院校建立技能鑒定所(站)。創(chuàng)造職業(yè)院校畢業(yè)生平等就業(yè)環(huán)境,,消除一切影響平等就業(yè)制度障礙和就業(yè)歧視,。鼓勵支持職業(yè)院校畢業(yè)生留在本地就業(yè)。提高技能型人才待遇,,鼓勵企業(yè)建立高技能人才技能職務津貼和特殊崗位津貼制度,。
四、實施加快現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展重點工程
(十五)職業(yè)教育質(zhì)量提升工程,。與國家現(xiàn)代職業(yè)教育質(zhì)量提升計劃相銜接,,實施安徽省現(xiàn)代職業(yè)教育質(zhì)量提升工程,重點建設一批具有引領作用省級示范特色職業(yè)院校,、示范特色專業(yè),、課程體系、開放共享型實訓基地和“雙師型”骨干教師,,支持中職學校布局結構調(diào)整和一批本科高校轉型發(fā)展,。各市,、縣(市,、區(qū))政府和大型企業(yè)要切實加強所辦職業(yè)院校基礎能力建設,,支持和激勵學校深化改革,、特色發(fā)展、爭創(chuàng)一流,。堅持立德樹人,,把提高職業(yè)技能和培養(yǎng)職業(yè)精神高度融合。創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,,堅持產(chǎn)教融合,、校企合作,、工學結合、知行合一,,推動“五個對接”,。深化教育教學改革,推行項目教學,、案例教學,、工作過程導向教學等教學模式,突出實戰(zhàn)和應用,。完善技能大賽制度,。創(chuàng)新頂崗實習形式,規(guī)范頂崗實習管理,。建立專業(yè)設置省級信息發(fā)布平臺和動態(tài)調(diào)整預警機制,。加強“雙師型”教師隊伍建設,依托高等學校和大中型企業(yè),,共建一批省級“雙師型”教師培養(yǎng)培訓基地,。完善教師資格標準、專業(yè)技術職務評聘辦法,,在中職學校開展設置正高級教師職務(職稱)試點,。原則上比照普通高中和高等學校,根據(jù)職業(yè)教育特點核定公辦職業(yè)院校教職工編制,,進一步落實《安徽省中等職業(yè)學校機構編制管理暫行辦法》和《安徽省高等職業(yè)學校機構編制管理暫行辦法》,,落實職業(yè)院校編內(nèi)聘用兼職教師財政支持政策。建立一批職業(yè)教育教師企業(yè)實踐基地,,實行新任教師先實踐,、后上崗和教師定期實踐制度。加快推進符合職業(yè)教育特點的信息化建設,,開展職業(yè)院校數(shù)字化校園建設,,推進職業(yè)教育優(yōu)質(zhì)數(shù)字資源共建共享,提高職業(yè)教育實踐教學信息化水平,。加強各級職業(yè)教育科研教研機構和隊伍建設,,提高科研能力和教學研究水平。
(十六)職業(yè)教育服務企業(yè)轉型升級工程,。適應我省現(xiàn)代農(nóng)業(yè),、先進制造業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)等領域發(fā)展需要,,培育發(fā)展一批急需專業(yè)和新興專業(yè),,加快培養(yǎng)與企業(yè)轉型升級需求相適應的技術技能人才。面向企業(yè)職工廣泛開展各種形式的培訓,基本消除企業(yè)職工無技能從業(yè)現(xiàn)象,,提升職工適應企業(yè)轉型升級的技術技能,。改革培養(yǎng)培訓的模式和方法,企業(yè)參與職業(yè)學校招生計劃的研究制定,,大力推行訂單式培養(yǎng)培訓,,開展以“招工即招生、入廠即入校,、校企雙師聯(lián)合培養(yǎng)”為主要內(nèi)容的現(xiàn)代新型學徒制試點,。以國家級、省級示范職業(yè)院校為主體,,與大中型企業(yè)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)合作開展研究,,共建一批省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地和產(chǎn)學研合作聯(lián)盟;推動職業(yè)院校與中小企業(yè)合作共建技術工藝研發(fā)平臺,、科技成果轉化中心和技能大師工作室等,,促進新技術、新工藝,、新材料,、新裝備的應用,加快先進技術轉化和產(chǎn)業(yè)轉型升級,。有關部門每年選派一批職業(yè)院校專業(yè)教師到中小企業(yè)和民營企業(yè)掛職,,提供人才、科技服務,。完善校企合作的運行機制,,建立校企合作公共服務平臺,促進校企深度合作和企業(yè)轉型發(fā)展,。
(十七)職業(yè)教育扶貧富民工程,。實施技能扶貧和精準扶貧。面向貧困地區(qū)農(nóng)村未升學初高中畢業(yè)生和農(nóng)村轉移勞動力開展就業(yè)技能培訓,,提高他們就業(yè)創(chuàng)業(yè)和脫貧致富能力,,促進人口遷移,推進城鎮(zhèn)化建設,。按規(guī)定落實培訓補貼政策,,符合就業(yè)援助對象條件的,可參加公共職業(yè)訓練基地組織的免費技能培訓,,培訓期間給予適當?shù)纳钛a助,。大力開展公益性新型職業(yè)農(nóng)民培訓,,以農(nóng)村專業(yè)大戶,、家庭農(nóng)場主、農(nóng)民合作社領辦人等為重點,培養(yǎng)造就一批農(nóng)村致富帶頭人,。加強農(nóng)民工及子女,、殘疾人及子女和城市轉崗就業(yè)人員的職業(yè)教育和培訓。采取多種有效方式,,讓學習者自主選擇培訓學校,、培訓項目和培訓方式,提高培訓效果,。統(tǒng)籌面向農(nóng)業(yè),、農(nóng)村、農(nóng)民的培訓資源,,以農(nóng)業(yè)職業(yè)院校為主體,,教育、農(nóng)業(yè),、扶貧等部門聯(lián)合建立一批職業(yè)教育扶貧致富培訓基地,。適應現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新型城鎮(zhèn)化建設需要,同步規(guī)劃職業(yè)院校布局,。圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整,、城鄉(xiāng)發(fā)展、社會管理,、社區(qū)服務和基層文化建設,,加快培養(yǎng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、基層管理和公共服務人才,。統(tǒng)籌農(nóng)村基礎教育,、職業(yè)教育和成人繼續(xù)教育,促進農(nóng)科教結合,。
(十八)職業(yè)教育徽文化傳承創(chuàng)新工程,。將徽文化和民族文化教育納入現(xiàn)代職業(yè)教育體系,融入學校教育全過程,。加強徽文化及非物質(zhì)文化遺產(chǎn)等特色專業(yè)建設,,著力推動傳統(tǒng)手工技藝的教育傳承,創(chuàng)建全國職業(yè)院校民族文化傳承與創(chuàng)新示范專業(yè)點,。對應文房四寶,、徽雕、古建,、鐵畫,、銅藝、彩陶,、剪紙等安徽特色傳統(tǒng)手工技藝和戲曲,、舞蹈、雜技馬戲、傳統(tǒng)醫(yī)藥等特色非物質(zhì)文化遺產(chǎn),,建立30個集民族工藝傳承創(chuàng)新,、文化遺產(chǎn)保護、高技能人才培養(yǎng),、產(chǎn)業(yè)孵化于一體的職業(yè)教育基地,。鼓勵民間藝人、工藝美術大師和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人參與職業(yè)教育辦學,。適應文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,,加強文化創(chuàng)意、產(chǎn)品設計,、影視制作,、出版發(fā)行等重點文化產(chǎn)業(yè)技術人才的培養(yǎng)。
(十九)職業(yè)教育區(qū)域合作工程,。完善區(qū)域合作政策和機制,,支持職業(yè)教育開展跨區(qū)域、跨行業(yè),、多層次,、多類型合作交流。吸引國內(nèi)外職業(yè)教育機構到我省設立分支機構或聯(lián)合辦學,。支持職業(yè)院校引進國(境)外高水平專家,、教師和優(yōu)質(zhì)教育資源,實施教師互派,、學生互換,、學生海外實習實訓項目,支持教師,、學生參加國際國內(nèi)職業(yè)技能競賽,。加強與長三角地區(qū)職業(yè)教育合作,共享區(qū)域職業(yè)教育資源,,共建一批高端合作項目,,服務長江經(jīng)濟帶發(fā)展。結合皖南國際文化旅游示范區(qū)建設,,支持在示范區(qū)內(nèi)重點建設一批文化旅游骨干示范職業(yè)院校和專業(yè),,引導文化旅游企業(yè)與職業(yè)院校深度合作,擴大文化旅游類人才培養(yǎng)數(shù)量,,提高培養(yǎng)質(zhì)量,。實施對口幫扶計劃,建立和完善省級示范職業(yè)院校定點幫扶皖北地區(qū)和大別山集中連片特困地區(qū)等貧困地區(qū)縣級中等職業(yè)學校制度,,支持皖北地區(qū)加快職教園區(qū)建設,,促進貧困地區(qū)加快職業(yè)教育發(fā)展,。建立長效機制,辦好內(nèi)地新疆職業(yè)教育班,。
五、落實發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育保障措施
(二十)落實政府統(tǒng)籌發(fā)展職業(yè)教育的責任,。進一步完善分級管理,、地方為主、政府統(tǒng)籌,、社會參與的管理體制,。各級政府要把加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育擺在更加突出的位置,通過著力營造制度環(huán)境,、制定發(fā)展規(guī)劃,、改善基本辦學條件、加強規(guī)范管理和監(jiān)督指導等,,切實發(fā)揮好?;尽⒋俟阶饔?,更好地支持和幫助職業(yè)教育發(fā)展,。強化省、市政府對職業(yè)教育的統(tǒng)籌,,充分發(fā)揮市級政府的重要主體作用,,擴大市級政府統(tǒng)籌權,各市政府負責統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)職業(yè)教育的發(fā)展規(guī)劃,、資源配置,、條件保障和政策措施。建立健全省,、市,、縣三級職業(yè)教育工作部門聯(lián)席會議制度,形成工作合力,,協(xié)調(diào)解決職業(yè)教育發(fā)展中的重大問題,。進一步發(fā)揮各級教育部門對職業(yè)教育的統(tǒng)籌規(guī)劃和綜合協(xié)調(diào)職能,建立教育,、人力資源社會保障和其他有關部門分工合理,、協(xié)調(diào)配合,行業(yè)組織和企業(yè)共同參與的管理新機制,。
(二十一)完善職業(yè)教育投入長效機制,。各級政府要建立與辦學規(guī)模和培養(yǎng)要求相適應的財政投入制度,調(diào)整優(yōu)化財政教育支出結構,,加大對職業(yè)教育的投入,,落實地方教育附加費用于職業(yè)教育的比例不低于30%政策,,將公辦中等職業(yè)教育納入公共財政保障范圍。省加大對職業(yè)教育專項經(jīng)費的投入,,重點支持職業(yè)教育發(fā)展重點工程,。盡快出臺中等和高等職業(yè)院校生均撥款標準,并逐步提高生均撥款水平,。綜合考慮經(jīng)濟社會發(fā)展和職業(yè)教育改革要求,,調(diào)整職業(yè)院校收費標準。加大經(jīng)費統(tǒng)籌力度,,發(fā)揮好企業(yè)職工教育培訓經(jīng)費以及就業(yè)經(jīng)費,、扶貧和移民安置資金等在職業(yè)培訓中的作用,提高資金使用效益,。建立健全職業(yè)教育經(jīng)費績效評價制度,、審計監(jiān)督公告制度、預決算公開制度,。
(二十二)健全社會力量辦學激勵政策,。研究制定鼓勵和引導社會力量興辦教育的意見,促進民辦職業(yè)教育發(fā)展,。落實國家支持社會力量興辦職業(yè)教育的財稅,、土地、金融等各項政策措施,,創(chuàng)新以土地,、工商、稅收及人才引進等方式支持民辦職業(yè)教育發(fā)展,。制定政府補貼,、政府購買服務、助學貸款,、基金獎勵,、捐資激勵等具體政策,鼓勵社會力量興辦教育,。建立和完善財政貼息貸款等政策,,健全民辦職業(yè)院校融資機制。落實國家關于企業(yè)開展職業(yè)培訓等方面投入相關規(guī)定,,對不按規(guī)定提取和使用教育培訓經(jīng)費并拒不改正的企業(yè),,由縣級以上人民政府依法收取企業(yè)應當承擔的職業(yè)教育經(jīng)費,統(tǒng)籌用于本地區(qū)的職業(yè)教育,。
(二十三)強化職業(yè)教育督導評估,。制定《安徽省職業(yè)教育督導評估辦法》,加強對各級政府及有關部門履行發(fā)展職業(yè)教育職責的督導,。組織開展對各市,、省直管縣職業(yè)教育定期專項督導,,重點督導職業(yè)教育體制機制創(chuàng)新、經(jīng)費投入及管理,、職普比例,、結構調(diào)整、發(fā)展水平與辦學特色等情況,。強化督導結果的運用,,把職業(yè)教育發(fā)展情況納入市縣領導教育工作考核和政府績效考核體系,作為省政府考評市和省直管縣發(fā)展教育的重要依據(jù),。完善職業(yè)教育質(zhì)量評價制度,,定期開展職業(yè)院校辦學水平和專業(yè)教學情況評估,,實施職業(yè)教育質(zhì)量年度報告制度,。注重發(fā)揮行業(yè)、用人單位作用,,積極支持第三方機構開展評估,。
(二十四)營造發(fā)展職業(yè)教育的良好環(huán)境。適時修訂《安徽省職業(yè)教育條例》,。開展“職業(yè)教育強縣”和“校企合作示范典型”創(chuàng)建活動,。按照國家部署,組織實施好職業(yè)教育先進單位和先進個人表彰獎勵活動,。落實好職業(yè)教育科研和教學成果獎勵制度,,用優(yōu)秀成果引領職業(yè)教育改革創(chuàng)新。辦好職業(yè)教育活動周,。運用各種媒體和網(wǎng)絡平臺,,大力宣傳高素質(zhì)勞動者和技術技能人才的先進事跡和重要貢獻,加強社會輿論引導,,促進形成“崇尚一技之長,、不唯學歷憑能力”的社會氛圍,提高職業(yè)教育社會影響力和吸引力,。
安徽省人民政府
2014年11月14日
附件
重點任務分工及進度安排表
(“負責單位”中排名第一位的為牽頭負責單位)
序號 | 工作任務 | 負責單位 | 時間進度 |
一,、加快構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系 |
1 | 制定出臺安徽省現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設規(guī)劃(2014-2020) | 省教育廳、省發(fā)展改革委,、省財政廳,、省人力資源社會保障廳、省農(nóng)委,、省扶貧辦等 | 2014年12月底前出臺 |
2 | 以中等職業(yè)教育為重點加快普及高中階段教育,,擴大中等職業(yè)教育招生規(guī)模,切實落實好職普招生大體相當?shù)囊?。整合市,、縣(市,、區(qū))內(nèi)要素資源,增強中等職業(yè)學校辦學功能和服務能力 | 各市,、縣人民政府 | 持續(xù)實施 |
3 | 出臺全省中等職業(yè)教育結構調(diào)整指導意見,。規(guī)范各類中等職業(yè)學校類別名稱,統(tǒng)一學費標準,、編制標準和職稱評聘等方面政策,。建立安徽省中職學校網(wǎng)上統(tǒng)一招生錄取平臺,中職和五年制高職2015年起實行網(wǎng)上招生 | 省教育廳,、省人力資源社會保障廳,、省編辦和各市人民政府 | 2015年6月底前出臺具體措施 |
4 | 轉變專科職業(yè)教育發(fā)展方式,。調(diào)整,、優(yōu)化專業(yè)結構和布局 | 省教育廳、省發(fā)展改革委,、省人力資源社會保障廳和各市人民政府 | 持續(xù)實施 |
5 | 采取招生計劃,、經(jīng)費投入、設置專業(yè)碩士學位授權點等傾斜性政策措施,,引導部分本科院校向應用技術型高等學校轉型,。爭取5-8所學校列入首批國家本科高校轉型發(fā)展試點。獨立學院轉設為獨立設置高等學校時,,原則上定位為應用技術型高等學校,。加快發(fā)展專業(yè)學位研究生教育 | 省教育廳、省發(fā)展改革委等 | 2015年9月底前出臺具體措施 |
6 | 健全完善“知識+技能”,、自主招生和技能拔尖人才免試入學等招生考試辦法,。加快構建從中職、???、本科到專業(yè)學位研究生的系統(tǒng)培養(yǎng)體系,完善以初中為起點的五年制高職培養(yǎng)制度,。推進中高職培養(yǎng)目標,、專業(yè)設置、課程體系,、教學過程等方面的銜接,。開展中職學校與本科高校合作舉辦“3+4”本科層次職業(yè)教育試點 | 省教育廳、省人力資源社會保障廳等 | 2014年12月底前出臺具體措施 |
7 | 擴大本科高校對口招收中職學生和??茖W校與本科高校合作舉辦本科層次職業(yè)教育的辦學規(guī)模,,逐步提高專科高職院校招收中職學校畢業(yè)生的比例,、本科高校招收職業(yè)院校畢業(yè)生的比例和高等職業(yè)院校招收有實踐經(jīng)歷人員的比例,。建立學籍轉換與學習成果互認制度,,促進職業(yè)教育與普通教育相互溝通 | 省教育廳、省發(fā)展改革委,、省人力資源社會保障廳等 | 持續(xù)實施 |
8 | 面向廣大職工,、新型職業(yè)農(nóng)民、未升學初高中畢業(yè)生,、殘疾人,、退役軍人等群體,廣泛開展職業(yè)教育和培訓,。建立有利于全體勞動者接受職業(yè)教育和培訓的靈活學習制度,,推進學習型社會建設。推進農(nóng)民繼續(xù)教育工程,。推動職業(yè)院校面向社區(qū)辦學 | 省人力資源社會保障廳,、省教育廳、省發(fā)展改革委,、省農(nóng)委,、省扶貧辦,、省殘聯(lián),、省民政廳等 | 持續(xù)實施 |
二、創(chuàng)新完善現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展機制 |
9 | 積極支持各類辦學主體通過獨資,、合資,、合作等多種形式舉辦民辦職業(yè)教育。鼓勵發(fā)展股份制,、混合所有制職業(yè)院校,,允許以資本、知識,、技術,、設備、管理等要素參與辦學,,并享有相應權利,。探索公辦和社會力量舉辦的職業(yè)院校相互委托管理和購買服務的機制 | 省教育廳、省發(fā)展改革委,、省財政廳,、省人力資源社會保障廳、省編辦等 | 2015年9月底前出臺具體措施 |
10 | 研究制定職業(yè)教育校企合作促進辦法和激勵政策,。規(guī)模以上企業(yè)要有機構和人員組織實施職工教育培訓,、對接職業(yè)院校,并按照不低于企業(yè)職工崗位5%比例設立學生實習和教師實踐崗位,。企業(yè)開展職業(yè)教育的情況納入企業(yè)社會責任報告 | 省教育廳,、省發(fā)展改革委,、省財政廳、省人力資源社會保障廳,、省法制辦,、省國資委、省經(jīng)濟和信息化委和各市人民政府 | 2015年6月底前出臺具體措施 |
11 | 落實國家行業(yè)指導政策,,建立健全職業(yè)教育省級行業(yè)指導委員會及其運行機制,。建立行業(yè)人力資源需求預測和就業(yè)狀況定期發(fā)布制度 | 省教育廳、省人力資源社會保障廳,、各行業(yè)部門等 | 持續(xù)實施 |
12 | 制定促進職業(yè)院校,、行業(yè)組織、企業(yè),、科研機構,、社會組織等共同組建職業(yè)教育集團的支持政策及管理辦法。開展多元投資主體依法共建職業(yè)教育集團的改革試點 | 省教育廳,、省人力資源社會保障廳,、省編辦、國資委等 | 2015年6月底前出臺具體措施 |
13 | 轉變政府管理方式,,推進職業(yè)教育管辦評分離改革,。擴大職業(yè)院校在專業(yè)設置、人事管理,、教師評聘,、收入分配等方面的辦學自主權 | 省教育廳、省人力資源社會保障廳,、省財政廳,、省編辦和各市人民政府 | 持續(xù)實施 |
14 | 落實就業(yè)準入制度。實行職業(yè)資格證書與學歷證書的“雙證書”制度,。完善職業(yè)院校畢業(yè)生職業(yè)資格認證辦法,,支持符合條件的職業(yè)院校建立技能鑒定所(站)。創(chuàng)造職業(yè)院校畢業(yè)生平等就業(yè)環(huán)境,。提高技能型人才待遇,,鼓勵企業(yè)建立高技能人才技能職務津貼和特殊崗位津貼制度 | 省人力資源社會保障廳、省教育廳等 | 持續(xù)實施 |
三,、實施加快現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展重點工程 |
15 | 與國家現(xiàn)代職業(yè)教育質(zhì)量提升計劃相銜接,,實施安徽省現(xiàn)代職業(yè)教育質(zhì)量提升工程。重點建設一批具有引領作用的省級示范特色職業(yè)院校,、示范特色專業(yè),、課程體系、開放共享型實訓基地和“雙師型”骨干教師,支持中職學校布局結構調(diào)整和一批本科高校轉型發(fā)展 | 省教育廳,、省人力資源社會保障廳,、省財政廳、省發(fā)展改革委和各市人民政府 | 持續(xù)實施 |
16 | 完善教師資格標準,、專業(yè)技術職務評聘辦法,。在中職學校開展設置正高級教師職務(職稱)試點 | 省教育廳、省人力資源社會保障廳等 | 2015年6月底前出臺具體措施 |
17 | 原則上比照普通高中和高等學校,,根據(jù)職業(yè)教育特點核定公辦職業(yè)院校教職工編制,,進一步落實《安徽省中等職業(yè)學校機構編制管理暫行辦法》和《安徽省高等職業(yè)學校機構編制管理暫行辦法》 | 省編辦、省教育廳,、省人力資源社會保障廳,、省財政廳等和各市、縣人民政府 | 持續(xù)實施 |
18 | 落實職業(yè)院校編內(nèi)聘用兼職教師財政支持政策,。建立一批職業(yè)教育教師企業(yè)實踐基地,,實行新任教師先實踐后上崗和教師定期實踐制度,加強“雙師型”教師隊伍建設 | 省教育廳,、省財政廳,、人力資源社會保障廳、省編辦,、省國資委,、省經(jīng)濟和信息化委等 | 持續(xù)實施 |
19 | 加快培養(yǎng)與企業(yè)轉型升級需求相適應的技術技能人才。面向企業(yè)職工廣泛開展各種形式的培訓,,基本消除企業(yè)職工無技能從業(yè)現(xiàn)象,。職業(yè)院校與企業(yè)共建一批省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地和產(chǎn)學研合作聯(lián)盟,。建立校企合作公共服務平臺,,促進校企深度合作和企業(yè)轉型發(fā)展 | 省人力資源社會保障廳、省教育廳,、省國資委,、省經(jīng)濟和信息化委、省科技廳等 | 持續(xù)實施 |
20 | 落實培訓補貼政策,。開展公益性新型職業(yè)農(nóng)民培訓,。統(tǒng)籌資源,聯(lián)合建立一批職業(yè)教育扶貧致富培訓基地,。統(tǒng)籌農(nóng)村基礎教育,、職業(yè)教育和成人繼續(xù)教育,促進農(nóng)科教結合 | 省農(nóng)委,、省扶貧辦,、省人力資源社會保障廳、省教育廳、省財政廳等 | 持續(xù)實施 |
21 | 將徽文化和民族文化教育納入現(xiàn)代職業(yè)教育體系,。建立30個集民族工藝傳承創(chuàng)新,、文化遺產(chǎn)保護、高技能人才培養(yǎng),、產(chǎn)業(yè)孵化于一體的職業(yè)教育基地,。鼓勵民間藝人、工藝美術大師和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人參與職業(yè)教育辦學 | 省教育廳,、省文化廳,、省民委、省人力資源社會保障廳,、省財政廳,、省發(fā)展改革委等 | 持續(xù)實施 |
22 | 完善區(qū)域合作政策和機制,支持職業(yè)教育開展跨區(qū)域,、跨行業(yè),、多層次、多類型合作交流 | 省教育廳,、省人力資源社會保障廳,、省外辦、省扶貧辦和有關市政府 | 持續(xù)實施 |
四,、落實發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育保障措施 |
23 | 強化省,、市政府對職業(yè)教育的統(tǒng)籌,擴大市級政府統(tǒng)籌權,,各市政府負責統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)職業(yè)教育的發(fā)展規(guī)劃,、資源配置、條件保障和政策措施,。建立健全省,、市、縣三級職業(yè)教育工作部門聯(lián)席會議制度,,形成工作合力,,協(xié)調(diào)解決職業(yè)教育發(fā)展中的重大問題 | 各級人民政府 | 持續(xù)實施 |
24 | 落實地方教育附加費用于職業(yè)教育的比例不低于30%政策。建立健全職業(yè)教育經(jīng)費績效評價制度,、審計監(jiān)督公告制度,、預決算公開制度 | 各市、縣人民政府 | 持續(xù)實施 |
25 | 各級政府加大對職業(yè)教育專項經(jīng)費的投入,,重點支持職業(yè)教育發(fā)展重點工程,。盡快出臺中、高等職業(yè)院校生均撥款標準 | 省財政廳,、省教育廳,、省人力資源社會保障廳,、省發(fā)展改革委等和各市,、縣人民政府 | 2015年6月底前出臺具體措施 |
26 | 研究制定鼓勵和引導社會力量興辦教育的意見,,促進民辦職業(yè)教育發(fā)展。落實國家支持社會力量興辦職業(yè)教育的各項政策措施,。制定政府補貼,、政府購買服務,、助學貸款、基金獎勵,、捐資激勵等具體政策,,鼓勵社會力量興辦職業(yè)教育。建立和完善財政貼息貸款等政策,,健全民辦職業(yè)院校融資機制 | 省教育廳,、省財政廳、省人力資源社會保障廳,、省法制辦,、人民銀行合肥中心支行和各市人民政府 | 2014年12月底前出臺具體措施 |
27 | 制定《安徽省職業(yè)教育督導評估辦法》。組織開展對各市,、省直管縣職業(yè)教育定期專項督導,。強化督導結果的運用。完善職業(yè)教育質(zhì)量評價制度,。實施職業(yè)教育質(zhì)量年度報告制度 | 省教育廳,、省人力資源社會保障廳等 | 2015年6月底前出臺具體措施 |
28 | 開展“職業(yè)教育強縣”和“校企合作示范典型”創(chuàng)建活動。組織實施好職業(yè)教育先進單位和先進個人表彰獎勵活動,。落實好職業(yè)教育科研和教學成果獎勵制度,。辦好職業(yè)教育活動周 | 省教育廳、省人力資源社會保障廳,、省財政廳,、省法制辦等 | 2015年6月底前出臺具體措施
|
【附件下載】